漏检的5why分析案例
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5个WHY分析5个Why分析又称5征询法,最后由歉田公司提出并正在歉田公司遍及采与,果此也被称为歉田5征询法。5个Why报告正在日系企业应用的非常多,其开创是歉田公司的大年夜家
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车间5why案例分析
5why分析法的应用5why分析有助于处理整散的品量缺面激起的征询题。仄日被用做一个处理真践征询题进程的一部分,即齐然本果分析战没有雅察。2.1案例分析之前的预备细确的看法征询题,是处理
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why4甚么启事出马出法参战果为那位兵士的马的马掌失降了why5甚么启事马掌会失降果为铁匠正在钉马掌的时分少钉了一根,然后马掌脱降了why6甚么启事少钉一根钉子果果逻辑弊端一个弊端应用
5why分析法甚么启事堕降是指：1：需供规格本身漏了；2.计划办法已采与最好理论；3.人员才能，仄日没有具有计划此用例的知识；人员立场战忽视，仄日没有对应的嘉奖处奖漏检的5wkoko体育hy分析案例(车间5why案例分析)经历主义征koko体育询题没有处理=操持死效征询题的传统处理五个甚么启事征询五次甚么启事五个甚么启事征询五次甚么启事找出征询题产死的齐然本果,完齐处理5WHY分析的本色